Lutz von Rosenstiel

Nachdem ich im Studium 1986-91 seine 'Grundlagen der Organisationspsychologie' in 2. Auflage (1987) studieren durfte und zugleich während vieler Jahre seine Vorlesungen und Seminare besuchte, habe ich in den letzten Jahren immer wieder in der 6. und letzten Auflage (2007) seiner 'Grundlagen' gelesen.

Seinen Erkenntnisprozess dieser 20 Jahre nachvollziehen zu dürfen, ist eine ebenso ernsthafte wie vergnügliche Reise. Ein Werk von bleibendem Wert, mit immer wieder inspirierenden, hilfreichen und umsetzbaren Anregungen.

Die Interaktionen mit ihm, ob nun im Doktorandenkolloquium der drei Münchner Hochschulen, bei Anlässen in Unternehmen, bei einer letzten persönlichen Begegnung an der FHNW in der Schweiz, bleiben für mich frisch, als seien sie gestern gewesen.

Ich kenne kein anderes Lehrbuch der Organisationspsychologie, in dem ein so wacher Geist die Beziehung zwischen Organisation, Person, Wirtschaft und Gesellschaft diagnostiziert und innoviert, unser Forschen und Denken so weitsichtig ordnet, unser Handeln öffnet und doch verlässlich positioniert.

Seine humanistisch-empirische Grundhaltung, sein praktisch-philosophisches Denken, sein Humor und seine einzigartig genaue Sprache tragen zu einer Unternehmens- und Wirtschaftspraxis bei, die trotz stetig anhaltender gegenläufiger Trends zu Würde und Fairness hinführt, die humanistisch-normativ bleibt, aber ohne jede Ideologie auskommt.

Für die, die ihn erleben durften, ist er für immer in ihren Herzen. ¡Vaya con Dios!, Lutz von Rosenstiel